Hållbarhetsrapportering enl CSRD, Anpassning till kommande lagstiftningar. Tillsammans med Tingstad har vi skapat affärsdrivna och fokuserade hållbarhetsmål.
Tingstad Group är ett familjeföretag som säljer och levererar förbrukningsmaterial för verksamheter inom restaurang, butik och service. Med en omsättning på närmare 4 miljarder är de marknadsledande i Norden.
”Vi är imponerade av den djupa kompetens som Eternal Mindset bidragit med, för att säkerställa att Tingstad står rustade för framtiden i hållbarhetsutmaningarna vi alla står inför. Med ett målmedvetet och affärsdrivet fokus har vi landat i tydliga hållbarhetsmål kopplade till att stärka affärerna med våra kunder.”
- MATS Karlsson, VD
Uppdraget för Eternal Mindset bestod av att anpassa Tingstad till den kommande nya hållbarhetsrapporteringslagen, CSRD. Det första steget var att ta fram en DMA, Double Materiality Analysis och få fram företagets väsentligheter, genom att stötta Tingstads hållbarhetskoordinator.
Eternal Mindset bidrog med framtagandet och implementeringen av nya hållbara och affärsmässiga fokusmål, samt tog fram och genomförde workshops för olika avdelningar inom bolaget. Arbetet bestod till stor del av att skapa ordning och reda på det som skulle rapporteras om, skapa nya interna kontrollpunkter, kvantifiera, validera och utröna vem som ansvarar för vilken typ av information inom bolaget. Samt säkerställa repeterbarheten för alla nya rapporteringspunkter.
Ett av projektets stora utmaningar var att möjliggöra Tingstads första klimatberäkningar i Scope 3, som gjordes tillsammans med Position Green. För att därefter utmynna i mål och bygga deras första Omställningsplan till 2030. Arbetet innebar även förberedelser inför att få omställningsplanen validerad och godkänd av SBTi.(Science Based Target Initiative) Under uppdraget har nya strategier, mål och nödvändiga processer presenterats för såväl styrelse som ledningsgrupper och avdelningar. Tingstad är nu rustade framåt, för att ta sig an den nya rapporteringslagen, när den väl implementeras.